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青年興則國興，青年強(qiáng)則國強(qiáng)。年輕干部作為黨和國家事業(yè)發(fā)展的生力軍，使命光榮、責(zé)任重大。

今天是五四青年節(jié)，湖南省委書記沈曉明主持召開主題教育調(diào)研座談會(huì)，圍繞“加強(qiáng)年輕干部培養(yǎng)選拔”這一主題，聽取10位年輕干部代表的意見建議，為年輕干部“傳道、授業(yè)、解惑”。

5月4日，沈曉明主持召開主題教育調(diào)研座談會(huì)，圍繞“加強(qiáng)年輕干部培養(yǎng)選拔”這一主題，聽取10位年輕干部代表的意見建議，并向全省青年朋友致以青年節(jié)的問候。湖南日?qǐng)?bào)全媒體記者唐俊 攝

湘伴君注意到，早在4月24日上午，沈曉明主持召開調(diào)研座談會(huì)，圍繞個(gè)人在主題教育中認(rèn)領(lǐng)的“加強(qiáng)年輕干部和女干部、少數(shù)民族干部、黨外干部培養(yǎng)選拔”調(diào)研課題，聽取職能部門和有關(guān)方面意見。

兩場座談會(huì)，充分體現(xiàn)了省委對(duì)干部隊(duì)伍建設(shè)特別是年輕干部成長成才的高度重視和關(guān)心厚愛。今天，省委書記對(duì)年輕干部提出了哪些要求？請(qǐng)隨湘伴君一起看看。

大計(jì)

培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部關(guān)乎黨和國家的前途、民族的命運(yùn)和人民的福祉，重視培養(yǎng)選拔年輕干部是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。

黨的十八大以來，習(xí)近平總書記站在黨和國家事業(yè)繼往開來、薪火相傳的戰(zhàn)略高度，科學(xué)回答了新時(shí)代培養(yǎng)選拔什么樣的優(yōu)秀年輕干部、怎樣培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部這一重大理論和實(shí)踐問題，提出了一系列殷切希望和具體要求。

黨的二十大報(bào)告對(duì)“抓好后繼有人這個(gè)根本大計(jì)，健全培養(yǎng)選拔年輕干部常態(tài)化工作機(jī)制”等作出戰(zhàn)略部署。

當(dāng)前，全省上下正在全力以赴貫徹落實(shí)黨的二十大精神以及習(xí)近平總書記關(guān)于湖南工作的重要講話和指示批示精神，奮發(fā)有為將“三高四新”美好藍(lán)圖變成現(xiàn)實(shí)，可以說是比以往任何時(shí)候都更加需要一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、堪當(dāng)重任的干部隊(duì)伍。

因此，圍繞“加強(qiáng)年輕干部培養(yǎng)選拔”召開主題教育座談會(huì)，十分必要、正當(dāng)其時(shí)。

寄語

調(diào)研座談會(huì)上，10位年輕干部代表結(jié)合自身工作實(shí)際作了發(fā)言，既有切身體會(huì)，又有實(shí)踐思考，讓人深切感受到湖南年輕干部的蓬勃朝氣，也更加堅(jiān)定看到了社會(huì)主義現(xiàn)代化新湖南建設(shè)的希望與未來。

“年輕干部成長，一靠組織培養(yǎng)，二靠自身努力。”在認(rèn)真聽取10位年輕干部發(fā)言后，沈曉明結(jié)合個(gè)人經(jīng)歷和工作感悟，寄語廣大年輕干部↓↓↓

——要錘煉絕對(duì)忠誠的政治品格，立志做大事而不是做大官，把堅(jiān)定理想信念、對(duì)黨絕對(duì)忠誠作為人生第一課題、終身課題，結(jié)合正在開展的主題教育，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的科學(xué)體系、精髓要義和實(shí)踐要求，以實(shí)際行動(dòng)堅(jiān)定捍衛(wèi)“兩個(gè)確立”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。

信仰認(rèn)定了就要信上一輩子，否則就會(huì)出大問題。堅(jiān)定理想信念、對(duì)黨絕對(duì)忠誠，不是與生俱來的，也不是一蹴而就、一勞永逸的，更不是“喊喊口號(hào)”“動(dòng)動(dòng)筆頭”就行了的。年輕干部唯有時(shí)時(shí)刻刻、真真切切把理想信念記在心里、體現(xiàn)在行動(dòng)中，才能不負(fù)這片“十步之內(nèi)，必有芳草”的紅色熱土。

——要練就扎實(shí)過硬的能力本領(lǐng)，不斷提高政治能力、業(yè)務(wù)能力、溝通能力，保持陽光達(dá)觀的心態(tài)，在干事創(chuàng)業(yè)中磨礪出可堪重任的硬脊梁、鐵肩膀和真本事。

當(dāng)前，不缺學(xué)歷缺閱歷、不缺“人才”缺“專才”、不缺干勁缺韌勁的現(xiàn)象在年輕干部中表現(xiàn)較為突出。只有保持“本領(lǐng)恐慌”的危機(jī)感，把學(xué)習(xí)、歷練和提升能力當(dāng)作一種責(zé)任、一種追求、一種工作生活方式，加快補(bǔ)齊能力短板、填補(bǔ)知識(shí)弱項(xiàng)、消除經(jīng)驗(yàn)盲區(qū)，才能不斷開創(chuàng)事業(yè)發(fā)展新局面。

——要涵養(yǎng)人民至上的真摯情懷，始終牢記我們黨為人民謀幸福、為民族謀復(fù)興的初心使命，牢記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，把堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想貫穿履職盡責(zé)始終，千方百計(jì)接地氣，用心用情解決好群眾急難愁盼問題。

年輕干部無論是立身處世還是從政干事，首先要解決好“我是誰、為了誰、依靠誰”的問題。不少年輕干部剛出校門就進(jìn)了機(jī)關(guān)、高校、國有企業(yè)，與群眾直接打交道的經(jīng)驗(yàn)還不多。怎樣做群眾工作、和群眾打成一片，聯(lián)系和服務(wù)好人民，理應(yīng)成為年輕干部的永恒答卷和終身事業(yè)。

——要堅(jiān)守清正廉潔的從政底線，時(shí)刻牢記清廉是福、貪欲是禍的道理，扣好人生的第一?？圩?，從嚴(yán)守好政治關(guān)、權(quán)力關(guān)、交往關(guān)、生活關(guān)、親情關(guān)，真正做“一心為公、一身正氣、一塵不染”的人。

年輕干部是眾人眼中的“潛力股”，容易成為被“圍獵”的對(duì)象，如果自身抵御誘惑不夠堅(jiān)決，往往容易迷失自我、陷入沉淪。因此必須時(shí)刻警醒自己，培育積極健康的生活情趣，堅(jiān)決抵制享樂主義、奢靡之風(fēng)，永葆共產(chǎn)黨人清正廉潔的政治本色。

培養(yǎng)

育才造士，為國之本。發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔年輕干部是一項(xiàng)基礎(chǔ)性工程，唯有常抓不懈、久久為功，培養(yǎng)出一大批政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬的年輕干部，確保黨的事業(yè)薪火相傳。

新征程上，面對(duì)紛繁復(fù)雜的國內(nèi)外形勢和繁重的改革發(fā)展穩(wěn)定任務(wù)，更加需要全省各級(jí)黨委及其組織部門當(dāng)好“伯樂”，看準(zhǔn)、選準(zhǔn)、用準(zhǔn)一批敢善擔(dān)當(dāng)、敢善斗爭、敢善作為的“千里馬”，為他們搭臺(tái)子、壓擔(dān)子、指路子。

如何培養(yǎng)更多可堪大用、能擔(dān)重任的棟梁之才？

沈曉明要求↓

全省各級(jí)黨委和組織部門要把培養(yǎng)選拔年輕干部作為事關(guān)長遠(yuǎn)、制勝未來的戰(zhàn)略任務(wù)來抓，遵循年輕干部成長規(guī)律，樹牢正確選人用人導(dǎo)向，采取更加有力有效的措施，拓寬年輕干部成長渠道，為年輕干部成長成才營造良好環(huán)境，讓更多優(yōu)秀年輕干部脫穎而出。

殷殷期盼，激勵(lì)前行。湘伴君期待著，在組織的嚴(yán)管厚愛下，年輕干部積極投身建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化新湖南的偉大實(shí)踐，交出一份無愧于黨、無愧于人民、無愧于時(shí)代的答卷。

作者：劉笑雪，張璐，劉燕娟

責(zé)編：周冠成

來源：湖南日?qǐng)?bào)·新湖南客戶端·網(wǎng)站